ING Group ha anunciado la eliminación de 230 puestos de trabajo en su división de banca mayorista, centrando los recortes en directores y directores generales en funciones comerciales y de atención al cliente. La entidad financiera holandesa considera que actualmente cuenta con un exceso de altos ejecutivos. A pesar de esta reducción, ING seguirá contratando personal en áreas que requieren habilidades especializadas y tiene la intención de ampliar su grupo de talento joven.

En paralelo, su director ejecutivo, Steven van Rijswijk, comentó recientemente que se podría reducir el ritmo de recompra de acciones del banco para aumentar las reservas financieras como medida de seguridad. Esta medida se produce en un contexto donde otras entidades financieras, como ABN Amro Bank, han iniciado procesos similares de congelación de contrataciones y reorganización de sus unidades de banca corporativa.